時光荏苒，歲月如歌。2019年是都市環(huán)保奮進(jìn)的一年，不平凡的一年。這一年，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司主動適應(yīng)集團(tuán)公司“改革創(chuàng)新再突破，提質(zhì)增效再跨越”的工作要求，準(zhǔn)確把握“堅(jiān)持兩個創(chuàng)新，堅(jiān)持可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展”的企業(yè)發(fā)展方向，全體干部職工團(tuán)結(jié)一心，奮力拼搏，全面完成全年工作任務(wù)，企業(yè)管理水平躍上新臺階。
為了充分總結(jié)一年來取得的成績，分享成功的經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)各單位之間的交流與提升，12月16日、17日，公司在會議中心201多功能廳隆重召開了2019年度績效考核暨干部述職述廉工作會。集團(tuán)公司黨委書記、董事長、都市環(huán)保公司董事長項(xiàng)明武，集團(tuán)公司辦公室（黨委辦公室）、戰(zhàn)略發(fā)展部、財(cái)務(wù)部（投融資部）、人力資源部（黨委組織部）、審計(jì)部、運(yùn)營管理部、安全生產(chǎn)部、科技信息部等部門負(fù)責(zé)人出席此次會議，公司黨委書記、總經(jīng)理熊敬超，領(lǐng)導(dǎo)班子副職，副主任工程師及以上管理人員，員工代表共計(jì)200余人參加了會議。
會上，公司領(lǐng)導(dǎo)班子副職就各自分管的工作進(jìn)行述職述廉，從公司生產(chǎn)管理、安全管理、投資管理、運(yùn)營管理、市場開拓、財(cái)務(wù)管理以及黨建、廉政建設(shè)、宣傳工作、科技管理等各個方面進(jìn)行系統(tǒng)而深入的總結(jié)，對工作亮點(diǎn)進(jìn)行深刻地闡述，并對下一年度重點(diǎn)工作提出了明確的努力方向。各部門、分子公司及事業(yè)部負(fù)責(zé)人也分別從年度工作目標(biāo)完成情況、年度工作亮點(diǎn)、工作中的難點(diǎn)及所需支持、個人黨建及廉政工作情況、下年度工作目標(biāo)及舉措五個方面對全年工作進(jìn)行了述職述廉匯報(bào)?；仡?/span>2019年，公司在集團(tuán)公司“3+N”戰(zhàn)略的指引下，嚴(yán)格落實(shí)董事長年初在集團(tuán)工作會上對都市環(huán)保公司的各項(xiàng)工作要求，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，堅(jiān)持兩個創(chuàng)新，以高度的責(zé)任感和使命感克難奮進(jìn)、勇攀高峰，全面完成了集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，在公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的道路上邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。這一年，公司在集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，促進(jìn)主題教育成果轉(zhuǎn)化。公司堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)模式創(chuàng)新，大力推行EPC+O，產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈、服務(wù)鏈延伸取得重大進(jìn)展；自主研發(fā)的超高溫亞臨界煤氣發(fā)電技術(shù)得到大力推廣，市場占有率超過80%；大項(xiàng)目和項(xiàng)目群執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力不斷提升，海外項(xiàng)目管理水平再上新臺階；科技創(chuàng)新引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展持續(xù)發(fā)力，以活性焦原料制備—測試分析—運(yùn)營調(diào)試全流程關(guān)鍵技術(shù)為代表的一批科技創(chuàng)新成果成功得到工程化應(yīng)用；公司各部門管理水平得到全面提升。
會后，在集團(tuán)人力資源部（黨委組織部）副部長萇娟的主持下，根據(jù)集團(tuán)公司要求，都市環(huán)保部分干部及員工代表對公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了民主測評。
2020年，公司將喜迎成立20周年。站在新的起點(diǎn)上，都市環(huán)保公司全體干部職工斗志昂揚(yáng)、信心百倍，將繼續(xù)秉承“領(lǐng)先技術(shù)，創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境”的企業(yè)愿景，爭取在可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的道路上創(chuàng)造更大的輝煌與榮耀，為20周年慶獻(xiàn)禮，為集團(tuán)公司新一輪高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
